2016年4月27日、韓國?朝鮮日報によると、韓國の公務(wù)員の今年の平均年収は5892萬ウォン（約571萬円）で、昨年より5．1％増えたことが分かった。

これは昨年の従業(yè)員300人以上の事業(yè)所の平均年収とほぼ同じ額で、「公務(wù)員は安月給とのイメージは昔の話になった」との指摘が出ているという。

韓國行政自治部などによると、政府はこのほど、官報に「2016年度の公務(wù)員全體の基準(zhǔn)所得の平均月額を491萬ウォン（約48萬円）とする」と告示した?；鶞?zhǔn)所得月額とは、基本給や成果給、各種の手當(dāng)などを全て含めたもの。

韓國の公務(wù)員の基準(zhǔn)所得の平均月額は、2011年は395萬ウォン（約38萬円）、2013年は435萬ウォン（約42萬円）、2015年は467萬ウォン（約45萬円）と徐々に増加し、今年は490萬ウォンを超えた。5年間に100萬ウォン（約9萬7000円）近くも増えたことになる。これに、各種の加盟店で現(xiàn)金と同じように使える「福祉ポイント」も合わせると、実際の公務(wù)員の平均所得はさらに多いことになる。公企業(yè)や私企業(yè)と違い、公務(wù)員の福祉ポイントは稅金もかからないという。

この報道に、韓國のネットユーザーは不満の聲を多く寄せている。

「公務(wù)員の年収が一般企業(yè)より多いというのはおかしい。公務(wù)員は國民のために奉仕する職業(yè)」

「これでもまだ『給料が少ない』と文句を言うんでしょ？」

「國民からお給料をもらっている公務(wù)員の年収がそんなに高くていいの？韓國は數(shù)年後、日本のようになっているだろう。無能な政府のせいで、國民の借金がどんどん増えていく」

「自分たちの給料を上げるためだけに國民から稅金を集めているのか」

「うらやましい。僕は休日返上で働いてもそんなにもらえない」

「公務(wù)員の數(shù)を減らすべきだ」

「能力のない公務(wù)員は全員クビにしてほしい。稅金がもったいない」

「韓國は公務(wù)員の公務(wù)員による公務(wù)員のための國」

「公務(wù)員の國で何をいまさら…。公務(wù)員の給料削減を公約に掲げる政黨がいたら、どんなに小さい黨でも支持する」（翻訳?編集/堂本）