2016年6月20日、韓國(guó)?ヘラルド経済によると、韓國(guó)の會(huì)社員の10人中8人が、出勤すると抑うつ狀態(tài)になる「職場(chǎng)うつ」を患っていることが分かった。

就職ポータルサイト「ジョブコリア」はこのほど、會(huì)社員1485人を?qū)澫螭恕嘎殘?chǎng)うつ」についてアンケート調(diào)査を?qū)g施した。その結(jié)果、回答者の82．8％が「職場(chǎng)うつに苦しんでいる」と答えた。企業(yè)形態(tài)別では、大企業(yè)の會(huì)社員が88％で最も多く、外資系企業(yè)（85．7％）、中小企業(yè)（82．2％）、公企業(yè)（76．6％）が後に続いた。

職場(chǎng)うつに苦しむ理由については、「自分の未來(lái)に対する不確かなビジョン」が43．2％で最も多かった。この他にも「會(huì)社に対する不確かなビジョン」（35．1％）、「過(guò)度な業(yè)務(wù)量」（24．2％）、「上司との関係」（13．6％）などが挙げられた。

また、職場(chǎng)うつを克服するための案としては、「運(yùn)動(dòng)などの趣味生活をする」という回答が21．8％で最も多かったが、僅差で「酒やたばこで解消する」（21．6％）との回答が続いた。

これについて、韓國(guó)のネットユーザーは以下のようなコメントを寄せた。

「僕だけじゃなかったのか！」

「學(xué)生の時(shí)は詰め込み式の教育を受け、卒業(yè)と同時(shí)に強(qiáng)制的に軍に入隊(duì)。社會(huì)に出ると想像を超えた競(jìng)爭(zhēng)社會(huì)が待っている。當(dāng)たり前の結(jié)果では？」

「その8人の中に自分が含まれていることは當(dāng)然のことなのか…？」

「うつが悪いのではない。うつをつくりだす環(huán)境が悪い」

「韓國(guó)はうつを発癥させる原因がとても多い國(guó)なのに、うつ病患者に対する偏見(jiàn)がとても強(qiáng)い」

「週休5日制になればいいのに…」

「社內(nèi)戀愛(ài)でもしない限り、會(huì)社で楽しいことはない」

「會(huì)社を辭める前、逆流性食道炎に悩んでいたが、不思議なことに月曜日の朝に癥狀が出て、土曜日の朝に癥狀が消える。萬(wàn)病の元はストレスだ」

「出勤と同時(shí)に退勤したくなる。會(huì)社にいる間は常に無(wú)気力。有給休暇を取りたいけれど、上司の目を気にしてしまう。私のような下っ端が一番大きなストレスを抱えているはず」（翻訳?編集/堂本）