春節(jié)（舊正月）の到來を前に中國青年報(bào)社?社會(huì)調(diào)査中心がビジネスマン2000人を?qū)澫螭藢g施した調(diào)査で、64．6％の人が転職を計(jì)畫していることが明らかになった。

中國青年報(bào)が10日付で報(bào)じたもので、転職願(yuàn)望を現(xiàn)在の給與別で見た場合、最も強(qiáng)いのは月給1萬5000?3萬元（約25萬?50萬円）の人で、月給3500元（約6萬円）以下の人が最も消極的であることが分かった。過去の転職回?cái)?shù)は「2回」と答えた人が33．6％と最多。転職の動(dòng)機(jī)として最も多く挙げられたのが「より良い待遇を手に入れるため」（67．1％）で、大學(xué)卒業(yè)後の4年間で4回目の転職をしようとしているある男性は「大都市は生活コストが高く、就職のチャンスも多い。収入を増やすために多くの人が転職を選ぶはず」とコメントしている。

調(diào)査參加者のうち、「給與アップに転職は有効」と回答した人は65．5％に上ったが、その一方で「安定した仕事に就きたい」と考える人も72．7％いた?！附瘠螘?huì)社は収入アップが難しく、社員のスキルを引き上げるための制度もない」と語る前述の男性は「良い仕事が見つかったら自分もこれ以上の転職はしたくない」と話している。（提供/Bridge?編集/Yamaguchi）