2010年7月29日、06年度大卒新卒者の3年間の転職回數(shù)は平均2回であることが分かった。中國青年報が伝えた。

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中國の教育データ調(diào)査會社?麥可思（MyCOS）が発表した「2010年大學(xué)生就職報告」で分かった。大學(xué)生の就職難が叫ばれる一方で、企業(yè)側(cè)は新入社員の定著率の低さに頭を抱えている現(xiàn)狀が浮き彫りとなった。報告によると、09年度大卒新卒者の6か月以內(nèi)の離職率は「211重點大學(xué)」卒が22％、それ以外の一般大學(xué)は33％に上った。

また、06年度大卒新卒者は「211重點大學(xué)」卒が3年間で平均1．7か所、一般大學(xué)卒は平均1．9か所で就業(yè)した。うち「自己都合」による退職は88％に上った。退職理由は、「個人の発展空間が足りない」が最多の31％。2位が「給與や福利厚生が悪すぎる」（25％）、3位が「違う業(yè)界で働きたい」（13％）だった。（翻訳?編集/NN）