2018年9月13日、韓國?ニュース1はこのほど、韓國の康京和（カン?ギョンフ?。┩庀啶n國の外交官の英語力不足を指摘し、対策を設(shè)ける指示をしたと報(bào)じた。

記事によると、康長官は外交部の革新案を論議する過程で、外交官の英語力不足について言及。金大中（キム?デジュン）元大統(tǒng)領(lǐng)の通訳を務(wù)めた康長官の英語力は優(yōu)れたものと定評があり、現(xiàn)在でも別途通訳が同席していない場合もあるほどという。

これを受け、外交部は同日「核心的な外交力の一つである職員の外國語能力向上に向けて努力を続けてきている」と話している。2004年からソウル大學(xué)言語教育院を通じて職員らの実力を1～5等級で評価しているというのだ。1等級はトップクラスの通訳ができるレベルで少數(shù)に過ぎず、3等級の分布が最も多いという。なお、これはTEPS（Test of English Proficiency developed by Seoul National University）のスコア900（990満點(diǎn)）を越えるレベル。ただし、報(bào)道で「4等級が文法?語彙の誤りが時(shí)に意思伝達(dá)に支障を來すレベル、5等級が文章構(gòu)造と語彙の誤りが會話に支障を來したり、単語やスペルの誤りが多いレベル」と説明したことについては反論、「4等級は制限された外交業(yè)務(wù)を無難に遂行できるなど検定対象の外國語を駆使できるレベルで、5等級は制限された範(fàn)囲の基礎(chǔ)的な外交業(yè)務(wù)を遂行できるレベル」と説明している。なお、地域によっては英語以外にも中國語、日本語など第2外國語力が重要だという指摘も出ているという。

ネットユーザーからは「英語もできない人を外交公館で高い稅金を払って使ってるの？」「外交部の職員で英語ができないのならクビにすべき?；兢扦ⅳ胗⒄Zができない人をなんで採用するの？」と厳しい聲が寄せられる一方で、康長官に対しては「その通り。さすが仕事ができる人は違う」「いい長官に出會ってよかったね」など稱賛コメントが寄せられている。

ただし一部では「英語は英語ができる人を採用すべきであって、外交官を教育して能力を上げるものじゃない」「英語の理論試験ではなく、現(xiàn)場で使える試験を受けて入るべき」との意見も上がった。（翻訳?編集/松村）