2014年8月26日、中國(guó)新聞社によると、日本の法務(wù)省は、日本國(guó)內(nèi)の企業(yè)に就職した中國(guó)人留學(xué)生數(shù)が昨年、7637人となり、外國(guó)人全體の65％を占めたと発表した。

【その他の寫真】

外國(guó)人留學(xué)生の就職者は、前年比678人増の1萬(wàn)1647人で、過去最高となった。

日本メディアは、海外へ事業(yè)を広げたい企業(yè)がその中心的な役割を擔(dān)ってもらおうと外國(guó)人留學(xué)生の採(cǎi)用を増やしていると報(bào)じた。

就職者を國(guó)籍?地域別にみると、中國(guó)が7637人（前年比9％増）で全體の65％に上った。以下、韓國(guó)1227人（同13％減）、ベトナム424人（同40％増）、臺(tái)灣360人（同2％増）と、アジア地域が全體の95％を占めた。

最終學(xué)歴は、大學(xué)（41％）と大學(xué)院（35％）を合わせて7割超だった。

就職者數(shù)は、在留資格を「留學(xué)」から、就労を目的とした「人文知識(shí)?國(guó)際業(yè)務(wù)」「技術(shù)」などに変更を申請(qǐng)し、許可された件數(shù)を集計(jì)したもの。2008年に1萬(wàn)1040人と過去最多を記録したが、リーマンショック後に減少。10年以降は回復(fù)傾向が続いていた。（翻訳?編集/NY）