「サラリー暴露アプリ」大人気、転職のマストアイテム？―中國(guó)メディア
2日、就職先を探す際に、その會(huì)社の將來(lái)性に次ぐ重要なポイントは、何と言っても報(bào)酬だ。だが今のところ、ほとんどの企業(yè)が、給與制度を外部に公表しておらず、求職サイトでも、給與の目安（範(fàn)囲）や上限額の表示にとどまっているケースが多數(shù)を占める。資料寫真。
関連記事
安定が魅力の公務(wù)員、日本の待遇は「まずまずのレベル」―中國(guó)メディア
Record China
2013/10/30
「アベノミクス」で日本の貧富の差は拡大する―米誌
Record China
2013/10/29
行き詰まる中國(guó)の愛(ài)國(guó)ビジネス、愛(ài)國(guó)サイトが経営困難―英誌
Record China
2013/10/22
低待遇と劣悪な環(huán)境に耐える中國(guó)の醫(yī)師＝社會(huì)的地位、歐米と大きな格差―英メディア
Record China
2013/10/9
在日中國(guó)人、ネットで賞與額を公開(kāi)＝「羨ましすぎて憎い」の聲―中國(guó)メディア
Record China
2013/12/3
ピックアップ
