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9日、中國政府は今年、労働者の有給休暇取得を社會に広く定著させる方針を明らかにしている。これを受けて一部の地方自治體では、有給休暇の取得の有無を各企業(yè)や就労者の評価基準の一項目として位置づける動きを見せている。
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